为持续提升新生班团干部综合素养，充分发挥班团干部联系学院与青年学生的桥梁纽带作用，自10月起，金融与经济学院分团委学生会精心筹划、启动新生班团干部系列赋能培训。培训聚焦新生骨干履职困惑、学业成长引导、团务实操难点等现实问题，面向不同岗位班委设置差异化分享内容，邀请学长学姐带来一线工作经验与心得感悟，干货满满，助力班团骨干平衡岗位工作与专业学习，实现双向成长。系列课程后续将固定于每周三持续推出，各期主题各有侧重、循序渐进，多位优秀学生骨干依次带来专题分享。
第一期培训于10月14日开讲，由学院组织部牵头组织，面向新上任的26级普本团支书、24 级专转本团支书开展专项团务工作培训，夯实团干部基础业务能力，筑牢团务工作根基。
第二期培训在10月19日开展，面向26级全体班团干部。刘伊涵以《去：去听、去想、去做》为主题作分享，将大学划分为四个成长阶段，引导团干部树立长远规划意识。她剖析常见的时间管理误区，给出自习规划、制定待办清单等办法，提醒大家守住绩点底线，牢记服务同学的定位，遇到困难及时向师长请教。尹丽娜围绕班委协作交流展开分享，提出班委应凝心聚力、分工配合，妥善处理班级事务，同时重视专业学习，抓好课堂学习与期末复习，做到工作学习两不误。
第三期培训于10月21日进行，由闻胜杰、李若莘带来分享。闻胜杰聚焦团支部建设，讲解支委分工、“三会两制一课” 要求，梳理智慧团建操作要点以及PU学时标准，对班风建设、材料报送提出规范。李若莘解读绩点、综测计算规则，介绍评奖评优、入党相关流程，结合竞赛、志愿、实习经历，引导团干部树立全面发展的成长理念，助力团支书、组织宣传委员吃透第二课堂、综测评优等相关工作要求。
第四期培训在11月4日开展，2023级金融何梦涵带来国家奖学金经验分享。她围绕国奖申报硬性条件、答辩准备技巧、学科竞赛规划展开介绍，鼓励班团干部敢于尝试、积极进取。
系列培训立足新生骨干岗位痛点，内容充实，兼顾班长、团支书、组织宣传委员等不同岗位的工作需求，为新生班团骨干理清工作思路、指明成长方向。后续培训将持续在每周三有序开展，围绕不同主题持续输出实务干货，针对性回应新生班级骨干在工作、成长中的各类困惑。
金融与经济学院将持续搭建骨干成长平台，完善培养体系、丰富实践载体，常态化组织专题培训、经验交流与工作复盘，引导班团干部牢记使命、履职尽责，立足同学需求做好思想引领、权益服务与活动组织，在服务凝聚同学中厚植责任意识、锤炼过硬本领，持续提升骨干队伍的组织、服务与执行能力，助力青年在实践中成长成才。
文字：金融与经济学院 余伟
图片：金融与经济学院 方林灵 李彦汐
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